L'Adapei 35 recrute pour sa plateforme de services coordonnées un chef de service (H/F)

Bain-de-Bretagne

Dés que possible

Introduction

L’Adapei 35 est une association du secteur médicosocial (handicap) qui accompagne et accueille 2650 personnes dans plus de 60 établissements et services répartis dans le département d’Ille-et-Vilaine, grâce aux compétences de plus de 1600 professionnels.

Description du poste

Le/la chef de service exerce son métier dans le respect de la mission et des valeurs de l'Adapei 35 affirmées dans le projet associatif.  Suivant les directives de la direction, il/elle assure des missions engageant la responsabilité de l'Association. Il/elle organise, coordonne, anime et supervise le ou les services sous sa responsabilité pour garantir la qualité des services rendus aux personnes en situation de handicap.


Dans le cadre des orientations et valeurs associatives, par délégation du directeur et sous son autorité, en coopération avec l’équipe de direction de la Passagère et dans le respect du projet d’établissement, vous assurez les missions suivantes :


 Garantir le bon fonctionnement au quotidien des services sous votre responsabilité
 Coordonner et garantir l’élaboration, la mise en oeuvre, le suivi et l’évaluation des projets d’accompagnement personnalisé
 Participer à l’élaboration et au pilotage de projets au profit des usagers
 Organiser, coordonner, accompagner et soutenir les équipes
 Participer à la dynamique de coopération avec les partenaires professionnels du territoire
 Animer et encadrer une équipe pluridisciplinaire
 Contribuer à la mise en oeuvre des projets de services et projets d’établissements, ainsi qu’à leurs évolutions
 Participer à la démarche de réflexion et de mise en oeuvre en plateforme intégrée des différents établissements et services de la Passagère
 Contribuer à la dynamique territoriale des établissements et services du Pays de Saint Malo
 Soutenez la démarche d’une organisation en dispositif des acteurs du territoire

Profil recherché

Diplôme de Niveau II (domaine social, médico-social ou équivalent universitaire) type CAFERUIS exigé
Solide expérience du secteur enfance et de ses différents publics exigés
Expérience en IME, SESSAD exigée
Connaissance d’organisation en « pôle » souhaitée
Une expérience dans l’accompagnement de personnes en situation de handicap relevant du champ adulte ou travail serait un atout
Aptitude affirmée au management d’équipes, ainsi qu’au travail partenarial, inclusif et en réseau.
Disposer de capacités rédactionnelles, relationnelles et d’une grande rigueur organisationnelle.
Aptitude au travail en autonomie, au rendu compte d’activité et du travail collectif en équipe de Direction.

Contrat proposé

CDI à 0.7 ETP
Qualification : Cadre de classe II Niveau II selon la convention collective du 15 mars 1966 Salaire indicatif : selon les dispositions de la convention collective de mars 1966
Poste à pourvoir dès que possible

Modalités de recrutement

Adresser CV, lettre de motivation, copie des diplômes avant le 27/06/2021
à Madame la Présidente de l’ADAPEI 35
par mail : m.creze@adapei35.asso.fr
Référence de l’offre : 2021-136 CDS IME Bois Greffier CDI 0.7 ETP

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