L’Apei – Les Papillons Blancs d’Hénin-Carvin recrute Un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) (H/F) en CDI

L’Apei – Les Papillons Blancs d’Hénin-Carvin, Association gestionnaire de 11 établissements et services médico-sociaux accueillant et/ou accompagnant des enfants et adultes en situation de handicap ainsi que des proches aidants recrute pour son Pôle Enfance (IME L’Envol – Site d’Hénin et Sessad L’Envol – Sites d’Hénin et de Carvin) : Un(e) Directeur(trice) Adjoint(e) (H/F), dans le cadre d’un Contrat à durée indéterminée à temps complet.

Poste à pourvoir dès la rentrée de septembre 2023

Dans le respect des valeurs associatives, sous l’autorité du Directeur du Pôle Enfance et Membre de l’équipe de Direction :

• Vous serez Responsable de l’IME L’Envol – Site d’Hénin ainsi que du Sessad L’Envol – Sites d’Hénin et de Carvin ;
• Vous apporterez un appui à la Direction du Pôle dans les prises de décision, la mise en œuvre des orientations politiques associatives et dans la gestion quotidienne, managériale et administrative ;
• Vous contribuerez à la définition, à la mise en œuvre et à l’évaluation annuelle des projets d’établissement et de service pour votre périmètre ;
• Vous contribuerez activement à la coopération, à la circulation de l’information, à la cohésion des équipes et au développement de la transversalité sur le Pôle Enfance ;
• Vous participerez également à l’établissement du budget et des investissements, ainsi qu’au suivi et à l’écriture des différents indicateurs ;
• Vous participerez au processus d’admission des jeunes,
• Vous assurerez la conduite de réunions d’équipe et la gestion des ressources humaines (recrutement, formation, entretien, etc…) sur votre périmètre ;
• Vous aurez, sous votre responsabilité hiérarchique directe, les professionnels intervenant sur le Pôle TSA de l’IME L’Envol – Site d’Hénin (accompagnement de 13 jeunes présentant des TED) ainsi que deux chefs de service, des psychologues, des professionnels sociaux, paramédicaux et pédagogiques ;
• Vous piloterez l’action du Pôle TSA : encadrement et animation des équipes, organisation du travail de l’équipe, coordination des actions thérapeutiques, éducatives et pédagogiques, suivi des projets personnalisés dans une visée inclusive,
• Vous superviserez le pilotage des autres services placés sous la responsabilité des deux Chefs de service qui vous seront hiérarchiquement rattachés (périmètres des Chefs de service : Un Chef de service pour l’IME L’Envol Site d’Hénin en charge des services Petite Enfance, Enfance, Adolescence et Jeunes Adultes accueillant 43 jeunes ; Un Chef de service pour le Sessad L’Envol – Site d’Hénin et de Carvin avec un accompagnement de 56 jeunes) ;
• Vous favoriserez et veillerez à la communication interne et à la circulation de l’information, mais aussi au travail en réseau avec l’animation et le développement de partenariats au niveau du Pôle en lien avec le Directeur adjoint de l’IME L’Envol – Site de Carvin ;
• En lien avec le Chef de service Financier et Logistique et le Directeur du Pôle, vous vous assurerez de la sécurité des biens et des personnes au sein de l’établissement et participerez activement aux démarches Qualité-Hygiène-Sécurité-Environnement ;
• Vous assurerez la mise en œuvre et la continuité de la démarche Qualité au sein des établissements et services. Vous participerez au COPIL Qualité Bientraitance Pôle ;
• Vous rendrez compte très régulièrement à votre Directeur de Pôle sur l’ensemble des aspects de votre périmètre.

• Diplômé(e) d’un CAFERUIS (ou diplôme équivalent de niveau II) minimum ;
• Manager confirmé ;
• Connaissance du secteur ;
• Bonne expérience dans l’accompagnement d’enfants déficients intellectuels ;
• Maitrise de la réglementation du travail ;
• Capacités d’écoute et Qualités d’organisation et d’encadrement indispensables ;
• Sens du leadership indispensable ;
• Capacités rédactionnelles et relationnelles exigées ;
• Maîtrise de la gestion de projet ;
• Sens du partenariat et du travail en réseau ;
• Rigueur et force de proposition ;
• Maîtrise de l’outil informatique et de tableaux de bord indispensable.

REMUNERATION : Selon Convention collective de 1966. Statut Cadre Classe 2 Niveau 2.

Lettre de motivation + CV à adresser au plus vite et au plus tard le 10/07/2023 à : Me Aline DELORY – Directrice Générale de l’Apei Les Papillons Blancs d’Hénin-Carvin / Boulevard Jean Moulin – BP 174 / 62253 HENIN-BEAUMONT CEDEX