Le Groupe Associatif Handy'Up recrute un Chargé d'étude emploi et compétences (H/F) - CDD 6 MOIS

Vesoul

Dés que possible

Les établissements

Votre poste de travail sera basé au siège et vous interviendrez sur les ESAT et les ateliers de l’Entreprise Adaptée.

 Les ESAT ont pour mission de fournir un emploi protégé, adapté et rémunéré à des personnes déficientes intellectuelles et de les accompagner dans leur vie professionnelle en favorisant toutes les opportunités d’insertion sociale et professionnelle en milieu ordinaire.

L’Entreprise Adaptée a pour missions d’offrir un emploi adapté à des personnes qui ont une Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé, et de leur assurer une aide personnalisée en vue de promouvoir leur intégration professionnelle et sociale et d’accéder à une évolution de carrière, mais aussi à les amener à une intégration en entreprise ordinaire.

Les missions

Dans le cadre d’une création de service, sous la responsabilité du chef de service pôle formation/insertion, votre mission est d’accompagner le développement des compétences des personnes en situation de handicap d’ESAT et d’EA en lien avec les établissements du secteur travail.

Vous serez notamment chargé de :

  • Valider une liste des profils de postes existants au sein des EA et des ESAT,
  • Identifier les référentiels métiers/activités correspondant aux postes identifiés,
  • Formaliser les compétences mobilisées sur ces postes à partir des référentiels métiers (savoirs / savoir-être / savoir-faire) et les aptitudes requises,
  • Réaliser/sélectionner/développer un outil d’évaluation des compétences,
  • Présenter l’outil d’évaluation aux équipes encadrantes et assurer son déploiement.

Le profil recherché

  • Justifier d’un diplôme de niveau 5 (Bac+2) dans le domaine des Ressources Humaines.
  • Vous êtes rigoureux, méthodique, forte capacité à analyser et à coordonner, faites preuve d’initiative, disposez d’un bon relationnel.
  • Vous avez la capacité à travailler en mode projet et en réseau.
  • Vous maîtriser les outils informatiques et les supports de communication.

Conditions du poste

En CDD 6 mois à temps plein 1 ETP

Poste basé au Siège Social situé à Vesoul

Prise de poste : dès que possible

Rémunération : selon grille technicien supérieur de la CCNT66 et expérience

Votre candidature

Madame Camille ANDRIOT, Chef de service Pôle Formation Insertion

Groupe Associatif Handy’Up

4 Rue Marie Chantal Isle de Beauchaine – 70000 VESOUL

candriot@handy-up.org

 Offre consultable sur notre site internet : www.handy-up.fr/carriere

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